Crie um formulário de candidatura a emprego no Google Forms
Use um formulário curto para coletar experiência relevante, um e-mail de contato e um link opcional para um documento. A API do Google Forms não cria perguntas de upload de arquivos, então este exemplo pede uma URL de currículo ou portfólio.
Usar este exemplo →Para quem é
Equipes de contratação que recebem candidaturas para uma vaga definida e fazem a própria análise.
Formulário de exemplo
Texto para adaptar
Candidatura a emprego > Troque o nome da vaga antes de compartilhar. Não envie arquivos aqui. *Seu nome [text] *E-mail de contato [text] Experiência relevante [paragraph] Link de portfólio ou currículo (opcional) [text] Quando você poderia começar? [text] Dúvidas sobre a vaga [paragraph]
Prévia do texto processado
Candidatura a emprego
Troque o nome da vaga antes de compartilhar. Não envie arquivos aqui.
- Seu nome [text] · Obrigatória
- E-mail de contato [text] · Obrigatória
- Experiência relevante [paragraph]
- Link de portfólio ou currículo (opcional) [text]
- Quando você poderia começar? [text]
- Dúvidas sobre a vaga [paragraph]
Sobre este exemplo
- Seis perguntas. O link é um campo de texto; quem analisa precisa conferir se é acessível e apropriado abrir.
- Não há avaliação automática nem regras condicionais de elegibilidade.
Antes de começar
- Especifique a vaga, as informações essenciais e o processo de análise antes de receber candidaturas.
- Confirme se é apropriado pedir um link opcional para o currículo e explique quem poderá acessá-lo. Não peça dados pessoais sensíveis.
- Decida quem vai analisar as candidaturas, por quanto tempo os dados serão mantidos e qual canal de contato as pessoas candidatas podem usar.
Crie seu formulário
- Abra o exemplo, inclua o nome da vaga e ajuste as perguntas sobre experiência ao trabalho real.
- Confira as seis perguntas. Mantenha o campo opcional de documento como link e crie o formulário do Google na sua conta.
- Confira o acesso e as configurações de respostas, compartilhe pelo processo aprovado e analise cada candidatura manualmente.
Limitações e configurações para conferir
- Este exemplo não tem upload de arquivo de currículo. As pessoas candidatas podem informar um link que escolheram compartilhar.
- A SurveysAI não pontua, classifica, seleciona nem rejeita pessoas candidatas. O formulário não é um sistema de decisão de contratação.
- Não inclua perguntas discriminatórias ou dados sensíveis desnecessários. A equipe de contratação é responsável pelo processo e pelo tratamento dos dados.